Le non-respect d’une procédure conventionnelle après le licenciement invalide-t-il ce dernier ?
Publié le :
02/09/2022
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Source : www.editions-tissot.frUne convention collective peut permettre à un salarié de saisir, après son licenciement, une commission, qui rend un avis sur le caractère sérieux ou non de la faute. L'employeur doit veiller à informer le salarié de cette faculté. Mais lorsqu'il a omis cette information, quelle incidence sur le licenciement prononcé ? Lire la suite
Historique
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Ordonnance indemnité complémentaire employeur Covid-19 jusque fin 2022
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Quand l’employeur prend en charge les trajets domicile-travail des salariés
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Les jours de RTT non pris peuvent désormais être payés
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Rentrée scolaire 2022 : quelles sont les règles prévues par le Code du travail ?
Publié le : 02/09/2022 02 septembre sept. 09 2022Droit du travail - Salariés
Jeudi 1er septembre, pour beaucoup de salariés, cela sonne la fin des vacances et le retour à l’école. Certains sont en train de réfléchir à comment ils vont s’organiser pour ce...Source : www.editions-tissot.fr